预产期离婚
随着现代社会的快速发展，越来越多的家庭面临着各种问题，其中离婚是一个不可忽视的问题。但是，如果在夫妻一方怀孕期间，却要面临着预产期离婚的情况，这样的情况会如何处理呢？
孩子是父母的重要心头肉，如果在怀孕期间面临离婚压力，会给准妈妈带来很大的身心困扰。因此，预产期离婚的处理方式需要遵循一定的原则。
一、预产期离婚的原因
预产期离婚是指夫妻一方在对方怀孕期间提出离婚的状态。导致此种情况出现的原因可能是各种各样的，包括夫妻之间的矛盾或者是利益关系的分化等。
二、预产期离婚的法律规定
我国《婚姻法》第31条规定：“婚姻关系存续期间，有下列情形之一，一方当事人请求离婚的，人民法院应准予离婚：……”。由此可见，只要符合《婚姻法》的相关规定，当事人可以向人民法院提出离婚申请。
而在处理预产期离婚时，应该遵循《婚姻法》的相关规定，将生育和离婚两个问题分开处理。
三、对准妈妈的影响
预产期离婚可能对准妈妈的身体和心理都会造成很大的影响。一方面，孕妇面临着严重的身体负担和健康问题，在这个关键时期受到夫妻离婚的影响，会加重产妇的心理负担。另一方面，孕妇因为前途未卜而感到心理不安，可能会导致孕妇情绪不稳，影响胎儿的健康。
四、赡养费与抚养权
在处理离婚问题时，要考虑孩子的利益，特别是抚养问题和赡养问题。在法律上，如果离婚夫妻无法达成共识，抚养权和赡养费将由法院判决。一般情况下，孩子的抚养权归母亲，父亲需要支付相应的抚养费。
五、婚姻状况证明
在向人民法院提出离婚申请时，当事方需要提供婚姻状况证明。如果是预产期离婚，应该提供孕妇的医学证明和证明函，以确认当前孕妇的真实状态。对于涉及抚养费和财产分割的问题，还需要提供双方财产的证明。
六、离婚后孩子的问题
离婚后，如果抚养权判给了母亲，那么孩子通常会随母亲生活，但司法部门也会根据具体情况选定监护人。离婚后，父亲仍需支付相应的赡养费，但如果孩子归父亲抚养，那么父亲有权要求母亲支付相应的赡养费。
七、工作方面的影响
预产期离婚也可能对离婚方的工作产生影响。女性往往需要休产假准备迎接新生命，而这样的休假期间，收入可能会受到一些影响。男性方面，如果需要支付抚养费，那么会对其经济生活带来一定的影响。
八、建议
在处理预产期离婚问题时，为了保护孩子和孕妇的权益，建议当事人应该理性考虑，尽可能解决矛盾，维护家庭的和谐。而如果真的无法和解，应该依法办理离婚手续，充分保护双方的利益。
观点：预产期离婚是一种不利于家庭和谐的行为，希望夫妻之间能够理性沟通，和谐生活，从而避免出现这样的问题。
