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怀孕不能被辞退吗 在中国，劳动法规定，女性怀孕和产假期间，在雇主未经本人同意或违反法定程序决定解除劳动合同的，即视为违法辞退。但是，有些雇主仍然会对怀孕员工采取各种不当行为，那么，怀孕员工需要知道自己的权益和法律保护。本文将探讨在中国劳动法...

赞(0)仲裁科普号2025-02-06法律科普 阅读(74)

不能辞退孕妇 在劳动关系中，雇主经常需要将员工辞退或解雇。然而，在进行这些决定时，雇主必须注意法律规定，特别是在涉及到孕妇的情况下。本文将探讨为什么不能辞退孕妇。 1.法律保护 根据《中华人民共和国劳动法》的规定，雇主不得因为其员工怀孕而对...

赞(0)仲裁科普号2025-01-27法律科普 阅读(79)

引言 在司法办案中，取保候审是被告人可以选择的一种强制措施。它不仅可以保障被告人的合法权益，也有利于司法机关的侦查工作。但是，并非所有的被告人都有资格申请取保候审。本文将探讨不能取保候审的情况。 不能取保候审的情况 通常情况下，被告人需要满...

赞(0)法律小常识2025-01-26法律科普 阅读(75)

不能同时约定违约金 违约金是合同法中一个很常见的概念，它作为保证一方履行合同义务的一种方式，有时候被用于约束当事人履行合同。虽然违约金是广泛适用的一种约束方法，但是在一些情形下，同时约定违约金可能存在问题。本文将介绍不能同时约定违约金的原因...

赞(0)正义守望者2025-01-12法律科普 阅读(99)

不能胜任辞退赔偿 1.引言 企业遇到员工辞退问题时，往往会先考虑赔偿问题，但事实上，很多企业都没有深入了解赔偿规定，导致出现了各种问题。 2.什么是辞退赔偿 辞退赔偿是指企业雇主在依法辞退劳动者后，应当依照相关规定赔偿劳动者的一种经济补偿。...

赞(0)仲裁科普号2024-12-30法律科普 阅读(99)

上多久班不能辞退 随着经济社会的飞速发展，加班已成为许多职业的日常。但是，如果您签订的是长期劳动合同，工作的时长可能是一个问题。在这种情况下，雇主想解雇员工，员工又不同意，这是一件很烦人的事情。本文将解释工作时间上多久班不能被辞退，以及在劳...

赞(0)仲裁科普号2024-12-15法律科普 阅读(118)

2019严打不能取保候审 1.背景介绍 2019年，我国开展了为期6个月的扫黑除恶专项斗争，其中最为严厉的措施之一就是不能取保候审。此类犯罪嫌疑人即使自首也无法获得保释机会。这一规定主要针对涉黑涉恶、贪污受贿、暴力伤人等危害极大的案件。 2...

赞(0)正义守望者2024-10-18法律科普 阅读(141)

不能生育 离婚 随着社会的发展，越来越多的夫妇面临生育难题。对于不能生育的夫妇，离婚是一个会考虑到的选择。然而，不能生育是否可以成为离婚的理由？本文将会对此一问题进行分析探讨。 1. 不能生育的原因 不能生育的原因是多种多样的，主要包括男女...

赞(0)离婚律师2024-10-12法律科普 阅读(155)

什么是违约金 违约金，指当一方违反合同规定时，应当向另一方支付相应的金钱作为赔偿的一种约定。在就业协议或劳动合同中，进入公司前，很多公司会与候选人签订一份不能入职违约金协议。如果候选人签署此协议，但未能如期入职，公司可以要求候选人支付相应的...

赞(0)正义之心2024-09-19法律科普 阅读(154)

背景介绍 在中国的传统观念中，生育孩子一直被视为夫妻间的一项义务，尤其是对于希望延续家族传承的家庭而言，生儿育女更是至关重要。然而如今，随着社会发展和人们思想观念的变化，一些人开始认为不能生育孩子就应该离婚，这种观念是否得当呢？ 法律角度看...

赞(0)离婚律师2024-09-10法律科普 阅读(161)