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背景介绍 随着2018年的到来，国内企业招聘、辞退政策的变化引起了各界的关注，其中辞退政策的变化涉及到了权益、风险、效益等多个方面，为此，我们需要了解辞退政策的具体内容和实施方法。 辞退政策的变化 2018年，辞退政策主要涉及到了劳动合同签...

赞(0)仲裁科普号2024-09-06法律科普 阅读(142)

带赔偿的劳动合同 近年来，带赔偿的劳动合同成为了一个备受争议的话题。很多企业选择在员工合同中增加赔偿条款，以减轻公司的风险和损失。但这些条款是否合法，是否影响了员工的权利和利益？接下来，我们将深入探讨这个话题。 一、什么是带赔偿的劳动合同？...

赞(0)法律小常识2024-09-06法律科普 阅读(134)

工伤辞退员工规定 随着企业竞争的加剧和市场环境的不断改变，工伤辞退成为企业中一种常见的现象。在员工遭遇工伤后，企业是否有权利辞退员工？如何进行赔偿？本文将详细解答这些问题。 什么是工伤辞退？ 工伤辞退是指员工在工作中遭受工伤或职业病，丧失了...

赞(0)仲裁科普号2024-09-05法律科普 阅读(160)

辞退员工妙招 在企业管理过程中，难免会面临辞退员工的情况。对于企业来说，如何妥善处理辞退问题，不仅涉及到员工的权益和企业的形象，更重要的是涉及到法律问题。因此，本文将从企业的角度出发，为大家介绍几种辞退员工的妙招。 明确员工辞职的主动性 在...

赞(0)仲裁科普号2024-09-04法律科普 阅读(172)

辞退经理 在企业管理中，辞退具有一定的实际意义，而辞退企业经理则更是需要慎重考虑的一种决策。今天，我们将从企业法律与经济两方面探讨辞退经理的问题。 1.经理辞退的合法性 企业中对员工和经理辞退的规定是不同的，辞退经理一般需要更高的门槛，例如...

赞(0)仲裁科普号2024-09-04法律科普 阅读(152)

辞退 通报: 何时需要通报? 在企业中，辞退是一种正常的人事处理手段。但是，在某些情况下，企业辞退员工时需要进行通报。那么，何时需要通报辞退事宜呢？ 辞退 通报: 通报的目的 通报的主要目的是确保企业内部的透明度。对于员工而言，通报可以增强...

赞(0)仲裁科普号2024-09-03法律科普 阅读(149)

企业劳动合同情况 企业劳动合同是劳动法中的重要法律文本，它规定了用人单位与劳动者之间的权利、义务及责任，并规定了劳动关系的基本条件、工资、劳动保护、劳动时间和休假、解决劳动争议等方面的内容。本文将对企业劳动合同的情况进行分析。 一、企业劳动...

赞(0)律界风云2024-09-03法律科普 阅读(144)

传染病职工辞退：法律处理方法 随着新型冠状病毒疫情的影响，很多企业因此面临经济困境，其中一些企业不得不考虑裁员。然而，如果企业决定辞退因传染病而请病假的员工，就可能涉及到职工权益、劳动法规等问题。本文将为您介绍传染病职工辞退的法律处理方法。...

赞(0)仲裁科普号2024-09-02法律科普 阅读(152)

什么是违约辞退？ 违约辞退是指企业与员工签订的劳动合同中若有一方违反合同约定，另一方可以单方面终止劳动合同并追究法律责任的行为。 违约辞退的基本条件 要实施违约辞退，必须满足以下基本条件： 必须存在违反劳动合同的情形； 违反合同属于重大违约...

赞(0)仲裁科普号2024-09-01法律科普 阅读(148)

引言 劳动合同作为劳动关系的基础，一直以来备受重视。2009年劳动法及其实施条例的出台，给劳动合同签订、执行、解除等方面带来了许多新的规定，对于企业和员工来说都有很大的影响。 劳动合同的类型 根据劳动法的规定，劳动合同可以分为固定期限合同、...

赞(0)法之鹰2024-09-01法律科普 阅读(171)